중소기업 10곳 중 9곳 “여름휴가 계획 있다”
중기중앙회, ‘중소기업 여름휴가 계획 조사’ 결과 발표
매일일보 = 김혜나 기자 | 중소기업 10곳 중 9곳은 여름휴가 계획이 있는 것으로 나타났다.
중소기업중앙회는 지난달 24일부터 28일까지 중소기업 500개사를 대상으로 실시한 ‘중소기업 여름휴가 계획 조사’ 결과를 11일 발표했다.
조사 결과, 여름휴가 계획이 있는 중소기업 비율은 92.8%로 나타났다. 여름휴가 방식은 ‘개인 연차휴가 활용(76.5%)’이 ‘별도의 연차휴가 부여(23.5%)’ 대비 3배 이상이었다. 별도로 부여되는 연차휴가는 평균 ‘3.6일’로 조사됐다.
단체 휴무를 시행하는 기업은 37.3%로 조사됐으며, 단체 휴무 시기는 △‘7월 말(53.2%)’ △‘8월 초(41.6%)’ 순으로 많았고, 단체 휴무 기간은 △‘3~4일(67.1%)’ △‘5~6일(19.1%)’ 순으로 나타났다.
응답 기업 3곳 중 2곳(62.3%)은 임직원에게 별도의 휴가비(지원금) 지급 계획이 없다고 답변했다. 지급 계획이 있는 기업(37.7%)의 별도 휴가비(지원금)는 평균 56만3000원이었다.
여름휴가 계획이 없다고 응답한 기업의 여름휴가 계획 부재 이유로는 △‘연중 수시 휴가 사용(63.9%)’ △‘인력부족(19.4%)’ 등이 조사됐다.
중소기업 여름휴가 활성화를 위해 필요한 정책으로는 ‘휴가비 지원·휴가비용 법인세 공제 등 재정 지원(67.6%)’을 가장 많이 응답했다. 국내 여행 활성화를 위해 필요한 방안으로는 △‘여행 바우처 제공, 여행비 세제 혜택 등 여행비 지원(60.0%)’ △‘서비스 품질 향상, 관광지 물가 안정 등 관광 품질 개선(16.2%)’ △‘숙박시설, 교통편 등 인프라 개선(11.4%)’ 순으로 조사됐다.