[매일일보 박주선 기자] 산업통상자원부가 12대 기업 최고경영자(CEO)를 만나 투자·일자리 확대를 위한 소통채널을 구축했다.또 이달 말 ‘규제혁신 토론회’를 열어 기업 활동을 어렵게 만드는 규제를 적극 개선하기로 했다.백운규 산업부장관은 16일 서울 그랜드인터콘티넨탈 호텔에서 12대 기업 CEO들과  간담회를 갖고 기업 투자 활성화와 일자리 확대 방안 등을 논의했다.이날 간담회에는 삼성전자 윤부근 부회장, 기아차 박한우 사장, SK이노베이션 김준 사장, LG화학 손옥동 사장, 롯데 황각규 부회장, 포스코 오인환 사장, GS 정찬수 사장, 한화 최선목 사장, 현대중공업 지주 권오갑 부회장, 이마트 이갑수 사장, 두산 동현수 부회장, CJ대한통운 박근태 사장 등이 참석했다.간담회는  ‘산업혁신 2020 플랫폼’의 일환으로 열렸다. 투자와 일자리 확대를 위한 기업 애로와 건의사항을 경청하고 정부 지원방안을 협의해 기업과 정부가 함께 돌파구를 마련하기 위해 마련됐다.백운규 산업부장관은 “투자와 일자리를 창출하는 기업인의 역할이 가장 중요하다”고 강조하고  “기업을 위한 산업부가 되겠다”는 의지를 표명했다.백 장관은 규제혁신 및 융·복합 첨단산업 발전전략 수립·추진, 근로시간 단축 현장안착, 통상현안 대응에 모든 정책적 역량을 집중해 기업의 투자지원에 나서겠다고 밝혔다.이 자리에서 12대 기업들은 하반기 대내·외 불확실성이 높아짐에 따라 정부와 기업의 파트너십이 중요하다는 것에 공감했다.간담회에 참석한 CEO들은 과도한 개인정보 보호, 지주사 투자 규제 등 신제품·서비스 출시와 신규 투자를 가로막는 제도개선과 기업이 보유한 투자 프로젝트 진행 시점에 맞춰 전력, 용수, 폐수 처리장 등의 산업 인프라 적기 확충도 요청했다.기업들은 미래 먹거리 확보에 더 적극적으로 나설 수 있도록 태양광·5G·문화콘텐츠 등 신산업 투자와 환경 투자 등에 세액공제 확대 등을 정부가 전향적으로 검토해 줄 것을 주문했다.근로시간 단축과 관련, 제도 정착 과정에서 어려움을 겪는 현장애로를 전달하며, 탄력적 근로시간제 개선 등의 의견도 내놨다.백 장관은 기업 건의를 적극적으로 수용·검토하겠다는 뜻을 분명히 했다.규제와 관련, 장관이 직접 7월말 ‘규제혁신 토론회’를 이끄는 등 산업부가 신산업 분야 규제혁신을 적극적으로 선도하고 입법이 필요한 사항은 국회를 적극 설득하겠다고 약속했다.투자 관련 인프라도 적기에 마련될 수 있도록 산업부가 국토교통부·환경부·지방자치단체 등 관련기관과의 협의를 신속히 추진해 진행상황을 기업들과 공유하겠다고 답변했다.4차 산업혁명에 대응하고 혁신성장을 가속화하기 위해 6월 수립된 ‘수소차 산업생태계 조성방안’과 같은 분야별 융·복합 첨단산업 발전전략을 수립·추진하겠다고 강조했다.세액공제 확대 등 다른 부처 소관 사항도 산업정책 관점에서 소관 부처를 적극 설득하고 끝까지 챙겨나가겠다고 역설했다.근로시간 단축 과정에서 발생하는 현장의 애로사항은 실태를 면밀히 조사하고 관계부처와 적극 협의해 탄력적 근로시간제 개선방안을 마련하겠다고 언급했다.백 장관은 미·중 무역분쟁 등과 관련해 “민관 합동 대응체계를 본격 가동해 진행경과를 모니터링하고 실물경제에 미치는 파급효과를 최소화하겠다”며 “수출기업 체질 강화를 통해 수출 확대 기회요인을 발굴해 나가겠다”고 설명했다.한편, 산업부와 12대 기업은 ‘민·관 실무 워킹그룹’을 가동해 이번 간담회 협의사항의 후속조치를 논의할 계획이다. 민·관 실무 워킹그룹은 8월 중순이후 1차 회의 개최를 추진한다.